Sobre la revista

FORUM for Group Psychotherapies and Processes está dedicado a avanzar en la comprensión y aplicación de la dinámica de grupos en una variedad de entornos. Esta revista sirve como una plataforma para una amplia gama de académicos, incluidos psicoterapeutas, educadores, consultores organizacionales, investigadores académicos y asesores corporativos, para compartir investigaciones innovadoras, ideas prácticas y desarrollos teóricos.

Al proporcionar una plataforma multidisciplinaria, el FORUM for Group Psychotherapies and Processes tiene como objetivo fomentar una comprensión integral de cómo los procesos grupales pueden ser aprovechados para mejorar los resultados en diversos dominios. La revista alienta las presentaciones que ofrezcan nuevas perspectivas, desafíen los paradigmas existentes y propongan enfoques innovadores para el trabajo grupal, asegurando su relevancia tanto para aplicaciones académicas como prácticas.

Áreas clave de interés:

Psicoterapia de grupo

• Exploración de técnicas terapéuticas y su efectividad en diversas poblaciones.
• Estudios comparativos de diferentes modelos de terapia grupal.
• Estudios de casos que ilustren intervenciones terapéuticas exitosas y sus resultados.

Dinámica y procesos grupales

• Examen de los mecanismos subyacentes que impulsan el comportamiento y la interacción grupal.
• Investigación sobre resolución de conflictos, cohesión y comunicación dentro de los grupos.
• Estudios sobre el impacto de los estilos de liderazgo grupal en el rendimiento y la satisfacción del grupo.

Procesos grupales organizacionales y en el lugar de trabajo

• Análisis de la dinámica de equipo en entornos corporativos y su impacto en la productividad e innovación.
• Estrategias para mejorar el trabajo en equipo y la colaboración en las organizaciones.
• Estudios de casos sobre intervenciones organizacionales exitosas y sus efectos a largo plazo.

Procesos grupales en la educación

• Investigación sobre métodos de aprendizaje grupal y su efectividad en diversos contextos educativos.
• Prácticas innovadoras para fomentar la colaboración y el compromiso grupal en las aulas.
• Estudios sobre el papel del trabajo en grupo en el desarrollo de habilidades sociales y cognitivas entre los estudiantes.

Procesos grupales comunitarios y sociales

• Investigaciones sobre la dinámica de grupos comunitarios y movimientos sociales.
• Investigación sobre el papel de los procesos grupales en la promoción del cambio social y el desarrollo comunitario.
• Estudios de casos sobre intervenciones comunitarias y sus resultados.

Psicoanálisis y análisis de grupo

• Exploración de métodos de terapia grupal psicoanalítica, incluidas las aproximaciones de S. Foulkes.
• Estudios sobre la eficacia y los resultados del análisis grupal en diversos entornos terapéuticos.
• Investigación sobre la integración de conceptos psicoanalíticos dentro de la terapia grupal.

Terapia centrada en el sistema

• Examen de enfoques de terapia centrada en el sistema y su impacto en la dinámica grupal.
• Estudios de casos e investigaciones sobre la aplicación de la terapia centrada en el sistema en diferentes entornos grupales.

Psicodrama y sociodrama

• Estudios sobre el uso del psicodrama en la terapia grupal y sus beneficios terapéuticos.
• Investigación sobre la efectividad de las técnicas psicodramáticas en la resolución de problemas psicológicos y sociales dentro de los grupos.
• Casos sobre la efectividad de intervenciones sociométricas en la identificación y abordaje de redes sociales y relaciones interpersonales dentro de los grupos.

Ejemplos de temas

• La aplicación de técnicas de análisis grupal de Foulkes en entornos terapéuticos modernos.
• La integración de principios psicoanalíticos en la terapia grupal para sobrevivientes de trauma.
• La efectividad de la terapia centrada en el sistema en la gestión del cambio organizacional.
• El uso del psicodrama de Moreno para facilitar la expresión emocional y la sanación en grupos terapéuticos.
• La efectividad de la terapia grupal cognitivo-conductual para trastornos de ansiedad.
• Dinámica de grupos de apoyo dirigidos por pares para el manejo de enfermedades crónicas.
• El papel de la cohesión grupal en la mejora del rendimiento del equipo en proyectos corporativos.
• Métodos innovadores de enseñanza grupal que mejoran el compromiso y los resultados de aprendizaje de los estudiantes.
• Estrategias para manejar conflictos grupales en organizaciones multiculturales.
• El impacto de los estilos de liderazgo en la innovación y creatividad grupal.
• Intervenciones grupales comunitarias para reducir el aislamiento social entre los ancianos.
• Dinámica de grupos en equipos virtuales y su influencia en la productividad del trabajo remoto.
• Uso de técnicas de sociodrama para mejorar las habilidades sociales, la empatía y la resolución de conflictos.
• Métodos sociométricos para evaluar y mejorar la cohesión y dinámica grupal en contextos terapéuticos y organizacionales.

Los manuscritos pueden enviarse en inglés o español a través de este enlace: https://iagpFORUM.emnuvens.com.br/revista/about/submissions

FORUM for Group Psychotherapies and Processes ofrece acceso gratuito e inmediato a su contenido, siguiendo el principio de libre acceso y democratización del conocimiento científico público.

Para maximizar la difusión y el uso del material publicado, FORUM for Group Psychotherapies and Processes adopta la licencia Creative Commons Attribution CC BY 4.0. De este modo, los derechos de autor pertenecerán a los autores, permitiendo a otros distribuir, remezclar, adaptar y crear a partir de su trabajo, incluso con fines comerciales, siempre que se otorgue el crédito correspondiente.

FORUM for Group Psychotherapies and Processes utiliza el sistema PKP PN para crear un sistema de archivos distribuido entre bibliotecas participantes, permitiendo la creación de archivos permanentes de la revista para preservación y restauración a través de LOCKSS.

FORUM for Group Psychotherapies and Processes es una publicación oficial de la IAGP - International Association for Group Psychotherapy and Group Processes.